Министерство труда и социальной защиты РФ представило на рассмотрение правительства ряд поправок в Трудовой кодекс и Кодекс об административных правонарушениях, предполагающих ужесточение ответственности работодателей за задержку заработной платы.
Согласно новой концепции, лиц, ответственных за задержку выплат, в первый раз будут штрафовать на суммы до 30 000 рублей (индивидуальных предпринимателей до 10 000). В случае повтора инцидента предусмотрено лишение права занимать руководящую должность на срок до 3 лет, а для организации штраф до 100 000 рублей.
Данная мера может положительно сказаться на бюджете страны, так как только за январь 2014 года Росстат показывает рост просроченной задолженности по зарплате почти на 27,6%, а всего в рублях 75 000 работникам по России должны 2,5 млрд (и это без учета сегмента малого бизнеса).