Министр труда озвучил меры поддержки предприятий и их сотрудников, подчеркнув, что в первую очередь это касается предприятий, которые берут временную паузу для выстраивания новых производственных цепочек. Что будет сделано?

Во-первых, правительство компенсирует затраты на сотрудников, находящихся в простое, к временным работам в размере одного МРОТ в месяц. По мнению Антона Котякова, такая мера позволит компаниям перенаправить работников на другие задачи или дать им возможность трудиться неполный день в других организациях.

Во-вторых, работодатели смогут получить субсидию на переобучение сотрудников, если того требует изменение технологической цепочки. Размер субсидии на одного сотрудника – 60.000 рублей.

Также министр отметил ряд мер, которые позволят помочь безработным или находящимся под риском увольнения.

  • Центры занятости переводятся в проактивный режим работы.
  • Лишившиеся работы смогут принять участие в оплачиваемых общественных работах, получая зарплату в размере одного МРОТ в месяц дополнительно к пособию по безработице.
  • Охват образовательных программ будет расширен: гражданам будут предложены те знания и навыки, которые востребованы на локальных рынках труда.
 ←Обратно к списку