Созданная кафедра позволит работникам комбината получать профильное образование «обогатителя» практически без отрыва от производственного процесса: «грызть гранит науки» будут в цехах Асбофабрики, в аудиториях Учебного комбината и в стенах Горного Университета. Чтобы специалисты комбината в выходные дни смогли поехать в Екатеринбург для получения знаний, будет организован специальный транспорт.
Учащиеся смогут непосредственно знакомиться с той работой, которую им необходимо будет выполнять в дальнейшем. В частности, планируется, что на производственных участках будут организованы специальные испытания, моделирующие элементы конкретного вида профессиональной деятельности. Учащихся-специалистов комбината ждут семинары, лабораторные практикумы, производственное обучение. Уже сейчас отобрано 11 кандидатов, которые имеют техническое образование. Именно они первыми будут получать специальность «обогатитель» на базовой кафедре «Ураласбеста».
По словам генерального директора асбестообогатительного комбината Юрия КОЗЛОВА, создание кафедры – необходимый для развития предприятия шаг. «Горный университет является для нас базовым вузом в части подготовки специалистов. Уже многие десятилетия предприятие сотрудничает с учебным заведением. Сегодня мы расширяем наше сотрудничество: принято решение о создании базовой кафедры. Она позволит нашим рабочим и ИТР-звену получить новую специальность, развить свои компетенции, постичь один из сложнейших методов обогащения – обогащение асбеста. Это серьезный шаг на пути укрепления и нашего кадрового потенциала, и подтверждения позиции вуза – как опорного для отрасли. Я надеюсь, что такая практика будет удачной для предприятия», - отметил гендиректор ОАО «Ураласбест».
Ректор УГГУ Алексей Душин, в свою очередь отметил, что создание базовой кафедры на одном из крупнейших горных предприятий России, позволит обеспечить практико-ориентированное обучение. «Сегодня образовательные стандарты диктуют необходимость максимального сближения теоретической и практической подготовки. Именно на это нацелен проект создания базовой кафедры. То есть учебный процесс и ученики будут максимально приближены к тем рабочим местам, на которых в будущем им предстоит работать. Для вуза это значимый проект, который еще более укрепит наше сотрудничество с «Ураласбестом», - отметил А.Душин.
Напомним, что комбинат «Ураласбест» традиционно уделяет большое внимание вопросам подготовки, переподготовки и повышения квалификации персонала. На комбинате действуют программы обучения вторым специальностям, повышения квалификации. Сохранена практика «целевого направления», оплаты учебных отпусков. Ежегодно проводятся конкурсы профмастерства, «Лучший по профессии» и другие мероприятия. Общая сумма затрат, которую потратил комбинат на обучение и повышение квалификации персонала за 9 месяцев 2019 года, составила более 20 миллионов рублей.