Свердловская областная организация профсоюза работников строительства и промышленности строительных материалов РФ
Минтруд России рассмотрел вопрос о направлении работника на периодический медицинский осмотр в выходной день и об оплате работодателем такого медосмотра.
От членов профсоюза поступают обращения по вопросу прохождения обязательных медосмотров в их выходной день. В каких-то организациях дают отгул, а в каких-то говорят: "не нравится-увольняйтесь".
При разработке поправок в раздел X Трудового кодекса в 2021 году Федерацией профсоюзов Свердловской области предлагалось регламентировать данный вопрос, но рабочая группа Госдумы РФ данные предложения не поддержала.
Неурегулированность вопроса привела к тому, что теперь Минтруд России вынужден давать разъяснения о порядке оплаты работникам выходных дней, в которые они проходили обязательные медосмотры.
В письме от 09.04.2024 г. № 14-6/ООГ-2091 Минтруд РФ разъяснят, что направление сотрудника на медосмотр в его выходной выполняется в порядке, аналогичном привлечению к производственной деятельности в выходной.
Работнику положена увеличенная оплата труда или, по его желанию, дополнительный день отдыха, оплата идёт по стандартному тарифу.
